Добро пожаловать в Центр исследований прикладной экономики! Центр входит в ТОП-10 рейтинга RAEX («Эксперт-РА Казахстан») крупнейших казахстанских консалтинговых компаний. Мы предоставляем услуги по стратегическим и экономическим исследованиям, нормированию ресурсов, совершенствованию бизнес-процессов, оценке бизнеса, социологическим исследованиям.
Рус Eng info@cipe.kz +7 (7172) 97-20-36

В области финансового консалтинга Центр оказывает следующие услуги:

Бюджетирование и управленческий учет
Анализ эффективности финансово-хозяйственной деятельности
Оценка стоимости активов и бизнеса
Разработка бизнес-планов, финансово-экономических обоснований, технико-экономических обоснований
Финансы

В области нормирования ресурсов Центр оказывает следующие услуги:

Разработка норм времени
Определение нормативов и норм численности работников
Разработка норм выработки на одного работника
Определение норм обслуживания на одного работника
Разработка норм по видам производственных расходов
Разработка норм по видам непроизводственных расходов
Нормирование ресурсов

В области оплаты труда Центр оказывает следующие услуги:

Разработка положения по оплате труда для работников производственного персонала
Расчет сметных расценок и тарифов должностных окладов
Разработка положения по оплате труда для работников административно-управленческого персонала
Разработка системы оплаты труда для предприятий субъектов естественных монополий
Разработка системы материальной мотивации и стимулирования
Разработка KPI для всех уровней управления
Разработка квалификационного справочника специальностей и должностей
Оплата труда

По совершенствованию бизнес-процессов Центр оказывает следующие услуги:

Разработка карты бизнес-процессов и расчет их стоимости
Разработка и внедрение раздельного учета по товарам, услугам, работам
Внедрение процессного подхода управления предприятием (ABC, ABB, ABM)
Совершенствование бизнес-процессов

По социологическим исследованиям Центром оказываются следующие услуги:

социальное самочувствие населения;
отношение к различным аспектам общественного развития;
оценка и удовлетворенность качеством государственных услуг;
вопросы трудовой занятости;
развитие малого и среднего бизнеса;
социокультурные исследования;
специальные тематические исследования
Социологические исследования

В области стратегического консалтинга Центр оказывает следующие услуги:

- Разработка проектов законов по отраслям и сферам экономики
- Разработка стратегических документов в масштабах страны, отрасли, региона
- Разработка стратегических документов, планов развития для предприятий
- Проведение аналитических исследований по актуальной проблематике
- Проведение оценки деятельности государственных органов всех уровней управления
- Разработка экономической платформы для политических партий
Стратегия

ЗАРПЛАТЫ РАСТУТ, ПРИБЫЛЬ ПАДАЕТ

eye 41    Дата публикации:
ЗАРПЛАТЫ РАСТУТ, ПРИБЫЛЬ ПАДАЕТ

Как на казахстанских предприятиях обстоит ситуация со стоимостью труда (то есть заработных плат работников и руководителей и их вознаграждений) в сравнении с той прибылью, которую они генерируют. Этим вопросом, немаловажным для экономического развития страны, в своем очередном исследовании задались аналитики Центра исследований прикладной экономики (ЦИПЭ) - пишет журналист Central Asia Monitor Сауле Исабаева.

Свой анализ недавней публикации аналитиков Центра исследований прикладной экономики сделали Central Asia Monitor.

«Таким образом, по итогам проведения представленного анализа было выявлено, что на предприятиях реального сектора экономики Казахстана, включая компании с госучастием, в последние годы наблюдается слабый по сравнению с ростом заработных плат рост производительности труда. Также наблюдается несоизмеримое с ростом средней заработной платы на одного работника замедление прироста прибыли предприятий, а местами и наличие существенных убытков. Вместе с тем результаты исследования показали, что исполнительные органы предприятий в Казахстане, в том числе госкомпаний, получают существенные объемы сумм заработных плат и вознаграждений, на долю которых приходится значительная часть дохода и прибыли предприятий. При этом имеются случаи, когда членам исполнительных органов компании выплачивались годовые вознаграждения, несмотря на убыточность предприятия», - резюмировали эксперты ЦИПЭ.

Более подробно со статьей вы можете ознакомиться по ссылке.

Источник: Central Asia Monitor

Подпишитесь на нас в фэйсбуке
или расскажите друзьям: